国勘公司在中东和中亚展现了“负责任、受尊敬”的国际大公司良好形象，使“一带一路”成为和平友谊纽带、共同繁荣之路

  4月21日，阿特劳。记者在国勘哈萨克斯坦公司SZK子公司见到主管生产的副总经理阿里别克。自中国石化收购SZK公司以来，阿里别克和他的团队一直把安全作为头等工作来抓，连续12年实现安全生产无事故。谈到自己的团队，阿里别克深情地说：“周围很多中方同事都能流利地讲俄语，这让我感觉很好，觉得我们之间没什么区别，都是自己人。”一句简单的话语，却道出了他最为朴实的融合理念：无障碍交流，有共同目标，充满凝聚力，建立起大家都是“自己人”的团队。

  近年来，国勘公司不仅在油气业务、生产经营管理、海外并购实践等方面取得成绩，还在中外文化融合、高效团队建设等方面做了积极探索，在中东和中亚展现了“负责任、受尊敬”的国际大公司良好形象，使“一带一路”成为和平友谊纽带、共同繁荣之路。

  “作为曾在美国公司时代工作过的员工，我明显感觉中国人对我们更信任，我们有更强的归属感。”国勘哈萨克斯坦公司哈籍副总经理宽太耶夫告诉记者。

  国际公司大量并购案例证明，成功并购在于成功整合，而成功整合的前提是文化整合。2004年，国勘哈萨克斯坦公司在哈收购美国FIOC公司，开启文化整合之路。

  哈方员工大多信仰教，该公司在尊重对方宗教文化的基础上不断强化交流，努力融入当地社会。他们通过为中哈员工举行生日会、共庆民族节日、拓展训练等，增进双方了解，建立良好关系。他们还以文化融合为基础，运用制度、激励等手段，与哈方员工在目标、愿景、价值观等方面相互磨合，形成凝聚力强、战斗力强、创新力强的优秀团队。

  在中东，荒漠腹地人烟稀少，常年干旱，风沙肆虐，要使员工安心工作也面临诸多挑战。

  为了改善员工工作生活条件，国勘公司中东项目部开展“认养一棵树”活动，发动中外员工把营地建设成绿色家园。目前，工区树林面积达180亩。他们还举办球类、健身太极拳、文艺晚会、户外旅行和长跑等活动，为员工建造祈祷室，在开斋节和中国传统节日期间组织并且开展庆祝活动，增强员工间的文化认同感。他们还开展“知识共享”培训活动，由各部门专业的人介绍专业操作技巧，为各部门合作搭设桥梁，既促进员工合作伙伴关系，又提升工作效率。

  在国勘哈萨克斯坦公司，如果有人问，哈方员工中谁加班最多，大家会异口同声地回答高哈尔。在同行专家看来，高哈尔的翻译水平已是炉火纯青，但是她仍不断深入研究油气勘探开发等领域知识。“有咋样的队伍就有什么的企业。忠诚担当、三老四严、创业创新等是胜利人信条；我也要努力做到尽善尽美，在翻译过程中对每一句话、每一个词负责。”高哈尔赴胜利油田接受培训后深受触动。

  哈萨克斯坦西部荒漠化草原气候极为恶劣，夏季酷热，蚊虫叮咬，高温超过45摄氏度；冬季严寒，暴雪肆虐，低温在零下40摄氏度以下。是什么支撑着中哈双方员工在如此恶劣的环境中默默无闻、无怨无悔？

  近年来，国勘哈萨克斯坦公司通过优选当地员工赴中国各大油田培训，向哈方员工宣传中国石油石化优良传统，让他们亲身体验中国石油人的精神面貌。石油石化精神不远万里漂洋过海，在海外得到传承和发扬，让深度文化融合转化成公司发展的内在动力。2016年，共有47名当地优秀员工赴中国培训。

  杜拉特，国勘哈萨克斯坦公司SZK子公司地面工程师，在培训中被“铁人”精神深深震撼。“有条件要上，没有条件创造条件也要上”等口号一直萦绕在他的耳边。回国后，他常向周围同事讲起这趟不寻常的大庆之行，并以王进喜为榜样，以“干工作要经得起子孙后代检验”为己任，用实际行动践行着“铁人”精神。

  现在，公司真抓实干的员工多了，斤斤计较的少了；主动作为的多了，慵懒闲散的少了，严细实的石油石化精神切实转化成攻坚克难的强大正能量。

  S区块是中国石化海外第一个自主勘探开发的油田。2008年，国勘哈萨克斯坦公司锁定盐檐构造，但油气潜力并不为哈国专家所认同。随后，哈萨克斯坦公司在F区块陆续发现9个含油气盐檐构造，证实了这一类型油藏的巨大潜力。随着S区块勘探开发的深入，各种采油工程和地面工程投产运行，拉动了当地石油工程服务产业。

  在中国提出“一带一路”倡议后，哈萨克斯坦也提出“光明之路”新经济政策，希望分享中国“一带一路”倡议的红利，促进本国能源行业转型，带动经济发展。国勘哈萨克斯坦公司努力当好“国际企业公民”，推动哈国石业发展、科学技术进步、员工就业和环境保护，打造“负责任、受尊敬”的中国石化海外形象。

  根据哈国政府有关法律法规，外企中管理类岗位本地化用工不能低于70%，操作类岗位本地化用工不能低于90%，而国勘哈萨克斯坦公司本地化用工比例远超90%。截至3月31日，该公司累计支出培训费用898万美元，培训哈国员工18710人次。2014年下半年以来，国际油价持续下跌，一些中小企业纷纷裁员甚至宣布破产。该公司不但没裁减一名员工，还为当地员工调整工资，提升了队伍凝聚力。

  该公司SZK油田和Myntyke油田靠近滨里海，那里有国家一级保护动物鲟鱼。该公司要求油区内泥浆、钻井岩屑和污油绝不能落地，不能对地下水资源造成污染。该公司SZK油田利用脱硫后的伴生气加热锅炉，结束了加热炉烧原油的历史，受到哈国政府环保部门一致好评，成为阿特劳州的“绿色环保油田”标杆之一。

  在中东，即使身处荒漠，国勘中东项目部也十分重视保护当地生态环境。由于钻井废液中含有较多化学添加剂，如果处理不当，将对土壤造成永久伤害，甚至危及地表用水。中东项目部优化作业流程与监督管理，研发应用环保核心技术，减少废弃物产生量，并确保实施工程质量，受到业主称赞。